我們需要這樣的您

1.喜歡接觸新鮮事物，人要保有好奇之心才能一直青春，對于自己，有變得更好的想法并付諸行動；

2.不求您天天開單，一夜暴富，但求您積極進取，和團隊一起進步；

3.最好有一年以上工作經歷，如果您是應屆生，自問學習能力屌炸天，請盡快把簡歷甩過來吧；

4.如果您敢說，姐or哥從來都是靠臉吃飯，那還等什么！趕快加入我們吧；

5.擁有牛逼閃閃的技能，胸口碎大石or閉眼識別目標客戶等（要多少工資你說了算）。

福利待遇：

1、舒適的辦公環境，位于交通便利的新基科技園。

2、培訓：專業培訓 +銷售特訓 +定期拓展，這里除了賺到錢，關鍵能學到互聯網知識，并且鍛煉你的能力。

3、薪酬：固定底薪 + 高額提成 + 獎金 + 補貼，挑戰高薪，您說了算。

4、廣闊的升職機會：晉升空間大，提倡員工成長，無限升職機會。

5、良好的工作氛圍：在這里沒有勾心斗角，只有兄弟姐妹。

6、福利：社保五險 + 帶薪年假 + 各項法定假日 + 不定期員工活動  + 國內外旅游

【銷售經理】

待遇:底薪（固定+浮動）+績效獎金+績效提成+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資1-1.5萬； 固定底薪3000-5000起，浮動底薪1000/檔，上不封頂；
崗位職責:
①按照日/周/月/季/年度工作和績效目標完成既定銷售任務；
②負責5-6人的銷售團隊管理，高效執行工作，完成團隊任務；
③負責所屬員工的考核、評估、培訓、輔導，全方位幫助新老員工能力與績效持續提升；
④負責所屬團隊客戶管理與售前服務工作，并保持與公司其他團隊良好的溝通互助關系；
⑤服從公司整體和臨時性工作安排與執行，并能積極、持續地為公司發展獻言獻計。
崗位要求：
①具備兩年以上銷售經驗，一年以上業務團隊管理經驗；
②熟練Word/Excel/PPT等辦公工具操作，并能熟練數據化管理；
③具備良好的職業道德和操守，具備強烈的責任心和大局觀；
④大專及以上學歷，勤于學習，有較敏銳的市場洞察力。
⑤有車,有2年以上互聯網營銷或管理經驗者優先。
晉升方向：高級銷售經理/銷售總監/分公司負責人/區域代理負責人

待遇：底薪（固定+浮動）+績效提成+日常獎勵（周/月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資0.6-1萬；固定底薪2500-4000起，浮動底薪500/檔，上不封頂，績效提成11-21%
崗位職責:
①按照日/周/月/季/年度高效完成既定的工作和績效任務；
②負責收集企業商機，通過電話、拜訪等方式開發新客戶；
③負責售前服務與銜接工作，并建立良好的客戶關系。
崗位要求：
①具備半年及以上銷售經驗；
②熟練Word/Excel等基本工作辦公工具操作；
③積極主動，有工作激情，勤于學習，樂于挑戰；
晉升方向：銷售經理/高級營銷顧問

待遇：底薪（級別）+績效提成+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資0.8-1.5萬；級別底薪3000-5000起，級別1000/檔，上不封頂；績效提成7-15%。
崗位職責:
①獨立開發新客戶，按月完成既定的工作和績效任務；
②協助或獨立開展網絡營銷項目跟進與合作；
③獨立或協助客戶網絡營銷方案策劃與制作；
④建立、維護、提升客情關系，持續開展“二次營銷”。
崗位要求：
①大專及以上學歷，具備1年及以上銷售經驗；
②具備一定市場洞察力和客戶網絡營銷策劃設計能力；
③熟練運用Word/Excel等辦公工具制作客戶方案；
④積極主動，富有工作激情，勤于學習，樂于挑戰；
晉升方向：高級銷售經理/銷售總監/分公司負責人/區域代理負責人

待遇：底薪（級別）+績效獎金+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資0.6-0.8萬左右； 級別底薪2500-4000起，級別500/檔，上不封頂；績效獎金與按業務團隊績效獎金比例計算。
崗位職責:
①幫助業務團隊建立高效工作的流程、制度和文化；
②協助或實施業務團隊培訓、考核、評估；
③為業務經理所務的文案和數據提供支持；
④督促績效進度達成并助其發現解決問題；
⑤承擔與技術/客服/客戶的售后銜接工作。
崗位要求:
①有1年以上的業務或其輔助工作經驗；
②熟練Word/Excel等辦公操作；
③顧全大局，具備較強的溝通協調能力；
④有1年以上相關行業或類似工作經驗者優先。

晉升方向：營銷策劃經理/增值服務部經理/行政（支持）經理

待遇：底薪（級別）+績效獎金+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資0.6-0.8萬左右； 級別底薪2500-4000起，級別500/檔，上不封頂；按每個訂單網站處理達標及關鍵詞達標計算。

崗位職責：

①負責網站日常維護與更新，資料整理及上傳；

②關鍵詞達標維護，搜索引擎優化推廣；

③圍繞客戶的產品信息，編寫偽原創或者原創文章；

④億企寶售后網站基本維護，指導客戶的后臺操作維護；

崗位要求：

①有網站推廣優化，模板建站經驗優先考慮；

②熟練使用photoshop等工具，能夠進行簡單圖片處理；

③良好的溝通能力及團隊協作能力，富有責任心、學習能力強。

晉升方向：SEO經理/增值服務部經理/行政（支持）經理

【客戶增值維護專員】

待遇：底薪（級別）+績效獎金+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期薪資0.5-1萬左右； 級別底薪3000-5000起，級別500/檔，上不封頂；績效獎金5-15%

崗位職責：

①回復客戶的問題咨詢，維護客情關系，提高客戶滿意度；

②向目標客戶推薦公司的各類產品和服務，并對公司的潛在客戶資源進行回訪并促進二次銷售；

③建立順暢的客戶溝通渠道，落實客戶回款，創建長期、良好、穩固的客情關系。

崗位要求:

①大專以上學歷，有客服/電話/網絡銷售經驗優先；

②對互聯網行業感興趣，有較高的工作熱情；

③具備良好的溝通能力與親和力，能夠獨立與客戶進行良好溝通；

④學習能力比較強，喜歡挑戰，能承受一定的工作壓力；

晉升方向：高級客戶顧問/銷售經理/客服經理

【網站開發工程師/網頁設計師 】

待遇：底薪（級別）+績效獎金+日常獎勵（月/季/年）+五險一金+雙休，預期普通薪資0.8-1.5萬左右； 級別底薪4000起，級別500/檔，上不封頂；績效提成10%左右

崗位職責:

①負責網站整體頁面設計和網站視覺設計工作；

②按客戶的項目要求負責網頁設計及制作，項目網站的基礎優化；

③不斷完善網站頁面設計及保持頁面清晰、流暢，使用戶操作更趨于人性化；

④善于發現同業信息，保持網站設計風格處于行業前端；

崗位要求:

①兩年以上網頁設計工作經驗，有互聯網公司建站經驗優先；

②熟悉使用Photoshop、Dreamweaver等，擅長網頁設計；

③具備豐富的設計理論知識和對互聯網設計風格、流行趨勢敏銳的洞察力；

④工作認真負責，學習能力強，喜歡設計領域鉆研；

⑤能承擔工作壓力，具備良好的溝通能力和團隊合作精神；

⑥要求帶個人設計的作品面試。

晉升方向：技術經理/設計總監/高級web開發工程師

公司簡介：
東莞市競爭力網絡科技有限公司（以下簡稱“競爭力網絡”）三位創始人參加工作及公司成立以來，11年始終專注于SEM(搜索引擎營銷)實戰服務，包含：全網精準營銷執行策略與策劃及評估、“三網合一/全網響應式”營銷型網站定制開發/升級、精準SEO全網推廣、競價排名（CPC）托管及輔導、全網精準營銷實戰輔導與培訓；是為廣大小中企業“量身定制”全網精準營銷整體方案，及提供個性化、專業化、系統化的實戰型執行服務商。

一 【特色/優勢服務項目】
①全網精準營銷執行策略、策劃、評估
②“三網合一/全網響應式/自適應”營銷型網站定制開發/升級（電腦/PC+手機/Wap+微信站+二維碼等）
③精準SEO全網推廣（億企寶）：即SEO（搜索引擎優化：電腦百度+手機百度+360+搜狗+谷歌+有道+必應等首頁包年推廣）
④競價排名（CPC）托管及輔導
⑤全網精準營銷“一對一”實戰顧問、評估、培訓與輔導服務
二 【競爭力網絡文化】
①客戶第一：攜手創業，忠于客戶
②自己第一：挑戰自我，挑戰高薪
③結果第一：剩者為王，日清日高
④團隊第一：專注堅定，簡單可靠
三 【競爭力網絡服務原則】
專注SEM定制化服務，切實為客戶打造全網精準營銷競爭力；
審時度勢，以客戶為中心，利用或創造“天時地利人和”打實戰；
拒絕空中樓閣式、洗腦式、概念式等忽悠，三個月無效無條件退款！


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誠邀那些一些要求就大翻白眼，切，so easy的親們，因為您們實在是太棒了！

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地址：東莞市南城區步行街新基地創意產業園G座301-306室.
乘車路線：47、X18（新基路口），C1、L1、6、K7、8、20、43、48、K5（南城步行街下車后往新基路產業園方向行走500米).
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